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□见习记者 张叶荷
本报讯 提及高温津贴，已是家喻户晓，低温津贴，则不仅对许多劳动者而言较为陌生，在执行中往往难以落地。日前，记者从上海市总工会获悉，上海两会期间，市总工会递交提案，建议本市建立低温津贴制度。
上海市总工会认为，上海冬季室外的绝对气温虽然没有北方低，但潮湿阴冷的气候及室内无集中供暖等情况，导致体感仍然较冷，劳动者在寒冷气候条件下工作，极易引发冻伤、呼吸系统疾病等。按照国家标准，上海存在绿化环卫、物流快递等低温作业行业和岗位，也要顺应保障上海城市运行、保证居民日常生活以及先进制造业一线岗位劳动者的诉求，给予在刺骨寒风中坚守岗位的劳动者温暖和关爱。
市总工会建议，根据上海实际，建立本市低温津贴制度。低温津贴制度应对执行主体、发放对象等作出相应规定，并参照高温津贴制定和调整的做法，由市协调劳动关系三方机制协商制定，经市政府批准后发布。政府采购公共服务项目，可将低温津贴列入定额标准内容之一，以切实改变目前最低工资规定。
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