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□记者 季张颖
本报讯 送一批招聘岗位、享一次返岗补贴、学一项技能培训、寄一幅春联回家、备一间亲情用房……昨天，由市人社局和市总工会联合主办的“我在上海过兔年”稳岗留工送温暖活动启动仪式在嘉定举行，启动仪式上发布了春节期间人社部门和工会组织稳岗留工送温暖的十六项服务举措，以全力保障春节前后用工市场稳定，为留沪职工解思乡之情，积极营造春节期间在沪务工人员安心留、开心过、定心干的浓厚氛围。
十六项稳岗留工送温暖关爱服务包括稳岗举措和关爱举措两个版块。其中，稳岗举措包括8项服务，即：送一批招聘岗位，做一些用工调剂，享一次返岗补贴，给一份稳岗补贴，学一项技能培训，保一年劳动权益，发一声新年问候，赠一份年货礼包。
据悉，元旦刚过，本市立即启动了2023年春季促进就业专项行动，组织实施“春暖农民工”“春风行动暨就业援助月”活动以及“千企万岗云聘会”系列招聘活动，在“上海公共招聘新平台”“会聘上海”上开设线上招聘专区，密集组织各类分行业、分领域、高频次专场招聘活动，做到“天天有招聘、周周有活动”；人社部门将指导阶段性用工需求量较大的企业与富余员工较多企业之间实行“共享用工”，开展用工余缺调剂。
为鼓励外来务工人员返岗，各区人社部门将按照区政府部署，牵头落实春节返岗交通补贴政策。在规定期间，企业租用大巴车跨省“点对点”组织外来务工人员返岗，或劳务协作输出地包车输送市外务工人员返岗的，按照实际包车费用的50%给予补贴。同时，人社部门将配合商务、交通、邮政、住建等部门出台并落实电商平台、邮政快递、重点工程建设等领域的阶段性稳岗补贴细则，给予在春节前后等规定期间上岗工作的一线人员发放相应补贴。
为维护劳动者合法权益，人社部门还将开展根治欠薪冬季专项行动，实行“24小时接受举报、365天监察无休”，通过12345和12333热线电话以及人力资源社会保障官方网站等渠道线上全天候接受欠薪举报。督促企业依法落实加班工资发放、调休等举措，切实维护外来务工人员合法权益，帮助其在沪安心、舒心过年。
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