第A05版:法治综合

嘉定逾7000家企业建职业健康档案

嘉定区《职业病防治法》宣传周暨小微企业帮扶行动启动仪式举行

本文字数:904

□记者  陈颖婷

本报讯  职业健康事关广大劳动者健康福祉和区域经济社会发展大局,昨天嘉定区举行了“2023年《职业病防治法》宣传周——走进园区”暨“嘉定区小微企业职业健康帮扶行动”启动仪式。记者从会上了解到,嘉定区已有7000余家企业建立了职业健康档案。基本实现了每100家申报企业配置一名专职职业健康监督助理员。

据了解,此次《职业病防治法》宣传周活动旨在进一步宣传和落实《职业病防治法》和《国家职业病防治规划(2021-2025年)》,普及职业病防治和职业健康知识,进一步推动落实用人单位、政府有关部门和劳动者的责任,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,营造全社会关心关注职业健康的文化氛围。在启动仪式上,区卫生健康委进行了职业健康工作介绍,园区代表和企业代表进行了发言,职业健康助理员分享了感悟。

据悉,目前,嘉定区已有7000余家生产型企业建立了职业健康档案,其中小微企业占93%,现在存在的职业病危害因素为:噪声、粉尘、苯及苯系物。为此,嘉定区还举行了小微企业职业健康帮扶行动启动仪式。截至目前,嘉定区具有开展职业健康检查服务能力且取得备案的机构共5家,其中有四家区级综合医疗机构。去年,全区累计完成1.1万余人次的职业健康体检。

嘉定区自2021年起开展职业卫生分类监督执法试点工作。2022年,共监督检查用人单位1492户次,立案处罚221户次,重点是对用人申报情况、职业健康检查、职业病危害因素检测、防护设施、个人防护、“三同时”等方面进行了监督检查。

近年来,嘉定卫生健康委着力从加强队伍建设、服务指导、宣传培训和监管执法等方面下功夫、出实招,不断理顺工作机制,形成工作合力,根据嘉定区的产业结构特点,创新监管模式,提高了职业健康监管效能。嘉定区出台了《关于加强嘉定区职业健康工作的实施意见》,构建“1+15+12”的职业病联防联控工作网络,明确各成员单位责任分工、考核评估、队伍建设等要求。为解决职业健康监管工作任务重、监督执法力量相对不足的问题,嘉定区率先成立专职职业健康监督协管队伍。现有的32名专职职业健康监督助理员统一着装、持证上岗。

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